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miércoles, 13 de agosto de 2014

Firmado el acuerdo de proceso electoral de grandes almacenes y fijado el calendario.

Ya se conocen las fechas definitivas y calendario del macro-proceso
electoral que tendrá lugar el próximo otoño en el sector de grandes
almacenes.
En el día de ayer, y sólo con unas horas de antelación, recibíamos
notificación de convocatoria a la reunión que iba a marcar la hoja de ruta
del proceso en cuestión.
La premura de esa convocatoria tenía una clara finalidad. Dado que como organización democrática que somos, realizamos las consultas oportunas
en nuestro interno, para que los delegados y delegadas se manifiesten
sobre el tema en cuestión, el poco margen de tiempo desde que nos
convocan no tiene otro fin que el excluirnos de la participación en una
negociación ficticia donde todo está cerrado con antelación entre Fasga y
Fetico.
De esta forma, hoy, esas organizaciones procedían a la firma de dos
acuerdos, uno para el todo el sector de grandes almacenes y otro que
afectaría sólo a la empresa Carrefour, así como al establecimiento de
sendos calendarios electorales. (ver acta de los acuerdos)
La presentación del preaviso se realizará el próximo lunes 18 de agosto,
tres meses antes de la fecha fijada para la votación de la plantilla del
sector, 18 de noviembre, (salvo para la empresa Carrefour cuya fecha
fijada para la votación ha quedado señalada para el 21 de noviembre)
iniciándose el periodo electoral, con la constitución de las mesas
electorales el próximo 21 de octubre.
El oscurantismo de los amarillos vuelve a ponerse de manifiesto una vez
más, intentando manejar los hilos de la vida laboral de miles de
trabajadores y trabajadoras como si de auténticas marionetas se tratara,
sin dejar que sean los propios afectados los que con libertad decidan cual es el tipo de
entorno laboral que quieren y trapicheando con algo tan importante como son los
procesos electorales de los centros de trabajo donde se decide quién representa a las
plantillas del sector y quienes van a ser los negociadores de las condiciones laborales de
más de 250.000 personas. Mientras otros olvidan su responsabilidad o juegan con ella la
UGT la ejerce y nuestra actividad sindical diaria en todos los sectores de la sociedad así
lo avala.
Desde UGT lamentamos que esas organizaciones hagan suyo el dicho de “divide y
vencerás” cuando, sobre todo en los tiempos que corren, sólo la participación y unión de
todos puede tener sentido.
                        SEGUIREMOS INFORMANDO!!!

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